Социальная политика ГНЦ РФ – ФЭИ направлена на привлечение и удержание высококвалифицированных специалистов.
В ГНЦ РФ – ФЭИ действуют социальные программы, соответствующие единой отраслевой социальной политике ГК «Росатом»:
Помощь работникам в улучшении жилищных условий
Программа по оказанию помощи работникам в улучшении жилищных условий реализуется в форме:
- компенсации работнику части стоимости аренды жилья;
- компенсации работнику части расходов на возмещение процентной ставки по ипотечному кредиту;
- выдачи целевого займа на первоначальный взнос по ипотечному кредиту;
- приобретении вторичного жилья за счёт средств ОАО «Специализированная отраслевая инвестиционно-строительная компания» (СОИСК).
Добровольное медицинское страхование работников (ДМС)
Действие программы по ДМС распространяется на всех работников организации, для которых АО «ГНЦ РФ – ФЭИ» является основным местом работы.
Программа ДМС включает базовый перечень медицинской помощи:
- Амбулаторно-поликлиническая медицинская помощь.
- Стоматологическая помощь в специализированных медицинских организациях и на базе амбулаторно – поликлинических медицинских организаций.
- Помощь на дому. Скорая и неотложная медицинская помощь.
- Стационарная медицинская помощь:
- экстренная госпитализация;
- плановая госпитализация;
- медицинская реабилитация после тяжелого перенесенного заболевания.
- Высокотехнологичные виды медицинской помощи.
- Дистанционные онлайн-консультации с врачами общей практики и узкими специалистами.
- Дистанционная плановая психологическая помощь.
- «Онкоподдержка».
- Восстановительное лечение после перенесенного COVID-19
Санаторно-курортное лечение работников и их детей
АО «ГНЦ РФ – ФЭИ» организовывает санаторно-курортное лечение работников и их детей, детский отдых.
Программа санаторно-курортного лечения работников и их детей, и детского отдыха реализуется в целях:
- сохранения и поддержания профессионального здоровья работников ГНЦ РФ – ФЭИ;
- профилактики профессиональных и профессионально обусловленных заболеваний, снижение заболеваемости работников и обеспечение трудового долголетия;
- заботы и укрепления здоровья детей работников, неработающих пенсионеров, дополнительная социальная поддержка работников, имеющих детей;
- обеспечения доступности и качества получаемых услуг санаторно-курортного лечения.
Организация культурно-массовых и спортивных мероприятий
Среди мероприятий следует отметить проведение традиционных и популярных ежегодных соревнований по лыжным гонкам на приз И.И. Бондаренко, по горнолыжному спорту на приз Л.Н. Усачёва, шахматный турнир «Мирный атом».
Между производственными коллективами проводятся турниры по мини-футболу, волейболу, настольному теннису, бадминтону. Команды АО «ГНЦ РФ – ФЭИ» принимают активное участие в городском туристическом слёте, спортивных мероприятиях, проводимых Госкорпорацией «Росатом».
Организуются поездки в театры и музеи городов Калуги и Москвы, экскурсионные поездки по Подмосковью и Золотому кольцу, проводится детская Новогодняя Ёлка с вручением подарков для детей работников Общества.
Поддержка неработающих пенсионеров
В АО «ГНЦ РФ – ФЭИ» активно работает Совет ветеранов. Его основной задачей является содействие социальной адаптации, реабилитация ветеранов при выходе на пенсию, повышение их социальной защищенности.
Проводятся ежемесячные поздравления ветеранов-юбиляров, экскурсии для ветеранов по местам боевой славы Калужской и Московской областей. Работает кружок рукоделия «Золотая осень». С участием ветеранов проводятся мероприятия по патриотическому воспитанию школьников.
Оказание помощи работникам в определенных жизненных ситуациях
Оказывается помощь работникам в связи с тяжёлым материальным положением, смертью члена семьи работника и др.
Оказание помощи работникам осуществляется в следующих формах:
- оказание материальной помощи работнику или его близкому родственнику;
- предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков.